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Copercampos é a melhor empresa na Gestão de Pessoas do Brasil na categoria de 501 a mil funcionários
22/10/2012
A Copercampos é a melhor empresa na Gestão de Pessoas – categoria 501 a 1000 funcionários - de acordo com avaliação realizada pelo Jornal Valor Econômico em parceria com a consultoria Aon Hewitt.
A cerimônia de premiação das 30 melhores empresas na gestão de pessoas foi realizada no dia 18 de outubro, no Hotel Grand Hyatt, em São Paulo. No evento, o Diretor Vice-presidente da Copercampos Cláudio Hartmann e o Gerente Administrativo Ademir Carlesso destacaram a evolução administrativa da Copercampos para a conquista do prêmio.
“Em 2010 e 2011, por exemplo, a Copercampos conquistou a 3ª colocação na pesquisa do Valor e na pesquisa deste ano de 2012, a cooperativa foi coroada com o 1º Lugar devido à valorização dos funcionários ao longo dos anos. Temos uma administração transparente e nossos funcionários são essenciais na condução do trabalho e dedicamos a eles este reconhecimento nacional. O funcionário da Copercampos trabalha para o sucesso da empresa e nossa política de valorização vai além da contribuição financeira. Educação e conhecimento são essenciais no processo e na Copercampos estes mandamentos de gestão são aplicados com excelência”, comentou Cláudio Hartmann. No histórico de premiações da Copercampos ainda há o 5º Lugar no prêmio em 2005 e dois segundos lugares nos anos de 2006 e 2007.
As 30 empresas eleitas surgiram a partir de 144 inscritas no projeto do Valor e da Aon Hewitt. Em cima de critérios como grau de satisfação dos funcionários, grau de engajamento da equipe e consistência da cultura de alto desempenho - esse último com peso relevante para estabelecer a classificação dos rankings –, 91 empresas foram elegíveis ao prêmio e 50 terminaram como finalistas - sendo 30 premiadas. Agrupadas de acordo com o número de funcionários, seis categorias foram estabelecidas para premiação.
Na categoria em que a Copercampos conquistou o 1º Lugar, as outras classificadas foram: Sama (2º); Constran (3º); Martin-Brower (4º) e Compalead (5º).
Nesta décima edição do prêmio, as regiões Sul e Sudeste concentram o maior contingente de empresas premiadas - foram 19 em São Paulo, duas no Rio e uma em Minas Gerais. Da região Sul, cinco empresas foram premiadas, sendo três do Paraná. As 30 empresas premiadas terão um perfil na revista "Valor Carreira".
A cerimônia de premiação das 30 melhores empresas na gestão de pessoas foi realizada no dia 18 de outubro, no Hotel Grand Hyatt, em São Paulo. No evento, o Diretor Vice-presidente da Copercampos Cláudio Hartmann e o Gerente Administrativo Ademir Carlesso destacaram a evolução administrativa da Copercampos para a conquista do prêmio.
“Em 2010 e 2011, por exemplo, a Copercampos conquistou a 3ª colocação na pesquisa do Valor e na pesquisa deste ano de 2012, a cooperativa foi coroada com o 1º Lugar devido à valorização dos funcionários ao longo dos anos. Temos uma administração transparente e nossos funcionários são essenciais na condução do trabalho e dedicamos a eles este reconhecimento nacional. O funcionário da Copercampos trabalha para o sucesso da empresa e nossa política de valorização vai além da contribuição financeira. Educação e conhecimento são essenciais no processo e na Copercampos estes mandamentos de gestão são aplicados com excelência”, comentou Cláudio Hartmann. No histórico de premiações da Copercampos ainda há o 5º Lugar no prêmio em 2005 e dois segundos lugares nos anos de 2006 e 2007.
As 30 empresas eleitas surgiram a partir de 144 inscritas no projeto do Valor e da Aon Hewitt. Em cima de critérios como grau de satisfação dos funcionários, grau de engajamento da equipe e consistência da cultura de alto desempenho - esse último com peso relevante para estabelecer a classificação dos rankings –, 91 empresas foram elegíveis ao prêmio e 50 terminaram como finalistas - sendo 30 premiadas. Agrupadas de acordo com o número de funcionários, seis categorias foram estabelecidas para premiação.
Na categoria em que a Copercampos conquistou o 1º Lugar, as outras classificadas foram: Sama (2º); Constran (3º); Martin-Brower (4º) e Compalead (5º).
Nesta décima edição do prêmio, as regiões Sul e Sudeste concentram o maior contingente de empresas premiadas - foram 19 em São Paulo, duas no Rio e uma em Minas Gerais. Da região Sul, cinco empresas foram premiadas, sendo três do Paraná. As 30 empresas premiadas terão um perfil na revista "Valor Carreira".